![]()

|
دوره هشتم شماره اول |
|
تاريخ انتشار اين مقاله: 24 تير 1387 |
بازگشت
مجله
الكترونيكي
صفحه
اصلي
|
کتابخانه های تخصصی و مدیریت دانش |
علی حاجی شمسایی
کارشناس ارشد کتابداری و اطلاع
رسانی
عضو باشگاه پژوهشگران جوان دانشگاه آزاد اسلامی واحد گرمسار
چكيده
در دنیای امروز اغلب سازمانها ، اطلاعات و دانش را مهمترین سرمایه سازمانی دانسته ،
به این امر واقف اند که کتابخانه های تخصصی یا مراکز اطلاعات از ارکان اساسی و اصلی
هر سازمانی برای مجموعه سازی ، سازماندهی، حفظ ، اشاعه و مدیریت دانش به شمار می
روند . این مقاله با مد نظر قرار دادن تاریخ شناسی کتابخانه های تخصصی و نظریاتی که
از اوایل قرن بیستم درباب ویژگیهای کتابخانه تخصصی مطرح گردیده است به نقش مدیریت
دانش بعنوان یک نظریه از سال 1990 به بعد ، و تنها عنصر مهم در سرعت دهی روند
پیشرفت و دوام سازمان با کمک کتابخانه های تخصصی پی برده اند ، سپس فرهنگ مشارکت را
مهمترین دستاورد مدیریت دانش می داند که تعامل بین سه گروه عمده ( متخصصان دانش
"کتابداران " ، جامعه استفاده کننده و متخصصان تکنولوژی اطلاعات ) را بر قرار می
سازد ، عنان مدیریت دانش را به دست آنها می سپارد ، و آنها را از حاشیه به محتوا و
درون سازمان سوق می دهد تا اهداف نهایی سازمان مادر ،تحقق یابد .